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以“技能提升年”為主線 上海發(fā)布2026年人社領域營商環(huán)境行動方案
上海市人力資源和社會保障局30日發(fā)布消息稱,《上海市人力資源和社會保障局加快建設人社領域一流營商環(huán)境行動方案(2026年)》(下稱《行動方案》)已正式發(fā)布。方案對標國際先進經驗,緊扣上海優(yōu)化營商環(huán)境9.0版行動方案要求,以“技能提升年”為主線,聚焦重點任務承接,融入人社特色改革實踐,力求以更精準、更務實的舉措提升企業(yè)和勞動者感受度。
通遼市人社局:以“五項創(chuàng)新工作”為牽引促進人社領域營商環(huán)境不斷優(yōu)化
2024年以來,市人社局將優(yōu)化營商環(huán)境工作作為重要政治任務,重點打造3項自治區(qū)級創(chuàng)新舉措、2項市本級創(chuàng)新舉措,不斷優(yōu)化人社領域營商環(huán)境。
江蘇省“金牌調解”服務企業(yè)實現(xiàn)“多贏共贏”
江蘇省人社廳深入貫徹黨的二十大精神和習近平總書記關于“堅持和發(fā)展新時代楓橋經驗”等重要指示精神,開展“金牌調解組織”培育選樹活動,推進基層調解組織建設提質增效,主動服務企業(yè)發(fā)展,不斷優(yōu)化人社領域營商環(huán)境。
上海市堅持對標改革持續(xù)優(yōu)化人社領域營商環(huán)境
近年來,上海市人力資源社會保障局高度重視優(yōu)化營商環(huán)境工作,深入貫徹落實黨的二十大、二十屆三中全會精神和市委、市政府決策部署,著力打造更加友好的就業(yè)環(huán)境、更加活躍的人才環(huán)境、更加和諧的勞動關系和更加便利的政務服務,為企業(yè)成立成長、發(fā)展壯大保駕護航。自2018年以來,持續(xù)迭代發(fā)布優(yōu)化營商環(huán)境若干舉措。今年上半年,立足新形勢、新要求,出臺《上海市人力資源和社會保障局堅持對標改革持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境行動方案》。
拉練評比!通遼市人社系統(tǒng)吹響“沖鋒號”讓營商環(huán)境加速向好向優(yōu)
近日,通遼市人社系統(tǒng)開展2024年全市人社領域優(yōu)化營商環(huán)境創(chuàng)新突破年“亮、曬、比、評”拉練活動。全市9個旗縣市區(qū)人社局、局機關12個科室、2個所屬單位以PPT現(xiàn)場講解的形式匯報創(chuàng)新突破年重點任務完成情況及存在問題整改情況、改革創(chuàng)新成效舉措、12345便民熱線反映訴求解決情況、干部隊伍建設和誠信建設情況、“三單一函”交辦事項落實情況、宣傳報道及營商環(huán)境工作推進中存在的問題和解決措施等內容。





